8 anos de experiência profissional entre as áreas de Recursos Humanos, Coaching, Consultoria de Recrutamento e Seleção (Head Hunter) e Comercial. Habilidades em: Identificar incongruências no discurso e comportamento; Identificar cenários e montar diagnósticos; Enxergar o potencial além do desempenho; Transitar bem entre os diferentes níveis hierárquicos; Criar e desenvolver relações de confiança (Alianças); Administrar conflitos; Características positivas: Paixão; Prazer em servir; Coragem; Ativação; Foco em resultado; Responsabilidade; Comando; Relacionamento; Perseverança; Alto nível de energia; Visão objetiva e abrangente (tanto mantenho o foco como enxergo o todo); Valores bem definidos que orientam minhas ações. Características em desenvolvimento: Flexibilização da noção de tempo; diminuição do nível de ansiedade; Afinidade com números; Atenção a forma (objetiva - nem sempre bem interpretada); Quebra de paradigmas; Melhor gestão das minhas vulnerabilidades; Diminuição do nível de criticidade; Aceitação do "não"; Permissão para errar mais.

Coaching - Professional, Sport & Personal Coach @ From março de 2015 to Present (10 meses) Rio de Janeiro e Região, BrasilBusiness Partner - Gente & Gestão @ (Matriz Rio de Janeiro) Cargo: Business Partner (linhas de negócio: Construtora, Incorporadora e área Comercial) • Atendimento ao cliente interno (aprox. 53 colaboradores); • Gestão de conflitos; • Participação em RMR - Reuniões Mensais de Resultados; • Colaboração no planejamento estratégico das áreas: Criação, desenvolvimento e alinhamento de novas estruturas organizacionais, cargos e salários; • Mapeamento e Retenção de talentos; • Coaching – Gerencia e especialistas; • Responsável pela avaliação do Ciclo de Mérito semestral das equipes; • Participação e Definição de Orçamento das áreas; • Recrutamento e seleção de níveis hierárquicos Gerenciais e de Diretoria; • Gestão das consultorias parceiras; • Propostas Salariais e negociação; • Promoções, demissões e movimentações nacionais. (Regional Espírito Santo) Cargo: Business Partner (linha de negócio: Shopping Center - Shopping Praia da Costa, Shopping Mestre Álvaro e Shopping MontSerrat) Principais Responsabilidades: • Assessoria direita à duas Superintendências; • Atendimento ao cliente interno (aprox. 39 colaboradores); • Participação em SDG – Sistema de Desenvolvimento Gerencial (Superintendência e Gerencia); • Mapeamento e Retenção de talentos; • Responsável pela avaliação e definição do Ciclo de Mérito semestral das equipes; • Processo de mudança de cultura e gestão do clima organizacional; • Plano de Sucessão; • Recrutamento e seleção – Coordenação e Gerencia; • Promoções, demissões e movimentações regionais; • Desenvolvimento da liderança na área de Segurança corporativa do Shopping Mestre Álvaro; • Coaching – Gerente Financeiro shopping Praia da Costa. Cargo: Analista Sênior de Gente & Gestão Principais Responsabilidades: • Atendimento ao cliente interno; • Projeto de Ambientação para novos e antigos funcionários; • Processo de mudança de cultura e gestão do clima organizacional; • Recrutamento e Seleção de todos os níveis hierárquicos; • Projeto ciclo PDCA; •• Entrevistas de desligamento; From setembro de 2011 to setembro de 2014 (3 anos 1 mês) Coordenadora de triagem / Consultora de Relacionamento Corporativo Sênior @ Cargo: Coordenadora de Triagem (Jun 2010 – Dez 2010) • Responsável por uma equipe de 26 colaboradores, dividida em: 18 assistentes, 01 Coordenadora, 01 Assistente de Coordenação, e 06 Consultores; • Responsável pelo remanejamento dá área (contratações e demissões), metas, bonificações, treinamentos, evolução do número de contratados; • Acompanhamento dos cronogramas, fluxo de informações e processos para identificar e definir novas estratégias além de executar ações de melhorias no sistema; • Elaboração de relatórios de desempenho e de produtividade da equipe envolvida e apresentação de relatórios à Diretoria Executiva. Cargo: Consultora Sênior (Jan 2010 à Jun 2010): Principais responsabilidades: • Desenvolvimento de plano de ação junto à Gerência e Diretoria Comercial para reposicionamento da empresa; • Responsável pela formação de equipe de consultores comerciais, planejamento e melhorias na área comercial; • Responsável pelo desenvolvimento comercial, fidelização e reversão de imagem de uma carteira de 70 grandes clientes; • Responsável pelo acompanhamento de 10 Consultores Jr - treinamentos, acompanhamentos, desenvolvimento das ferramentas de RH, estratégias comerciais de prospecção e fidelização; • Prospecção e manutenção de novos clientes; • Elaboração de propostas comercia From janeiro de 2010 to dezembro de 2010 (1 ano) Head Hunter @ (Divisão Retail - Unidade de negócios voltada para o mercado varejista). Cargo: Head Hunter - Consultora Pleno • Responsável pelo Start-up da divisão Retail • Liderança direta de 2 estagiárias, além do treinamento e desenvolvimento de novos colaboradores; • Recrutamento e Seleção de todos os tipos de profissionais da área de varejo; • Gestão da carteira de aproximadamente de 50 clientes; • Gestão e acompanhamento do Forecast; • Reuniões de resultados. (Divisão Secretarial - Unidade de negócios voltada para o mercado de Secretárias Executivas de alto escalão). Cargo: Head Hunter - Consultora Junior • Responsável pela da divisão Secretarial Liderança direta de uma estagiária; • Gestão da carteira de clientes; • Acompanhamento do Forcast; • Reuniões de resultados; • Manutenção de clientes potenciais, relacionamento efetivo com Diretores e Presidentes das maiores multinacionais do país. Cargo: Trainee • Recrutamento e Seleção de Secretárias Executivas de alto nível; • Responsável por uma carteira de 20 clientes; • Aproximação de clientes potenciais, relacionamento efetivo e diário com Gerentes e Diretores das maiores multinacionais do país. From março de 2007 to janeiro de 2010 (2 anos 11 meses)

Personal & Professional Coaching @ Sociedade Brasileira de Coaching From 2015 to 2015 Master of Business Administration (MBA), Gestão de Pessoas @ Fundação Getulio Vargas From 2013 to 2015 Pós Graduação, Administração @ Faculdade de Senac de Turismo e Hotelaria From 2007 to 2008 Graduação, Administração Hoteleira @ Faculdade Senac de Turismo e Hotelaria From 2002 to 2004 XII de outubro